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　　人才队伍建(jiàn )设是(shì )提(tí )升托育服务质量(liàng )的(de )保障。面对当前托育专业(yè )人才短缺(quē )这一(yī )瓶(píng )颈，长沙师范学院(yuàn )学前教育学院(yuàn )院长张(zhāng )晓辉建议(yì )，从教师专业标(biāo )准体系建(jiàn )设出(chū )发(fā )，将托育机构(gòu )师(shī )资(zī )纳入其中，提高托育服(fú )务专业化水平(píng )；从学(xué )历提(tí )升和专(zhuān )业(yè )成长考虑，拓宽(kuān )专业人员发(fā )展路径，增(zēng )强(qiáng )托育机(jī )构(gòu )从业人员(yuán )对(duì )职业的归(guī )属(shǔ )感、荣誉感。